Der PSI-Ansatz

Was ist die PSI-Theorie?

Die psychologische Forschung hat in den letzten Jahrzehnten große Fortschritte gemacht, menschliches Verhalten zu erklären. Julius Kuhl (Lehrstuhl für differentielle Psychologie in Osnabrück) hat eine Persönlichkeitstheorie vorgelegt, die unterschiedliche Persönlichkeitstheorien, Forschungsbefunde und Erkenntnisse integriert.

Die „Theorie der Persönlichkeits-System-Interaktionen (PSI-Theorie)“ ist die wohl weltweit  umfassendste Persönlichkeitstheorie. Die verschiedenen Forschungsergebnisse der Psychologie und der Neurowissenschaften integriert die PSI-Theorie in ein 7-Ebenen Modell der Persönlichkeit.

Zu jeder dieser Ebene liegen ausführliche Forschungsbefunde vor, die durch die PSI-Theorie erstmals in ihrem Zusammenhang diskutiert werden können und durch den TOP/EOS-Persönlichkeitsscan auch messbar gemacht sind. Kompetenzen und Ressourcen können so in der psychologischen Beratungssituation auf eine profunde und differenzierte Art und Weise angesprochen werden.

Übersicht über das 7-Ebenen Persönlichkeitsmodell
7-Ebenen Modell in der PSI-Theorie
Der Ansatz der PSI-Theorie liegt in der Beschreibung und Erforschung des funktionalen Zusammenspiels von vier unterschiedlichen Teilsystemendie für Wahrnehmung, Handeln, Planen, Motivation und vieles mehr zuständig sind. Die „Ansteuerung“ dieser Systeme geschieht über Prozesse, die eng mit Affekten und Emotionen verknüpft sind. Die Konfiguration dieser Systeme macht unser Verhalten aus! Wir können die PSI-Theorie auch als einen systemischen Persönlichkeitsansatz bezeichnen, der kompetenzorientiert ist!
Die vier Teilsysteme in ihrem funktionalen Zusammenspiel

PSI-Theorie: 4 Systeme

Durch den Ansatz der PSI-Theorie ist es möglich, motivationale, kognitive und affektive Persönlichkeitsprozesse ganz genau zu erforschen und besser zu verstehen.

Was ist der Vorteil der PSI-Persönlichkeitstheorie?

Besonders Menschen, die beruflich mit anderen Menschen arbeiten – z.B. TherapeutInnen, BeraterInnen, Coaches, LehrerInnen, Lebens- und SozialberaterInnen, TrainerInnen usw.- haben häufig eine Scheu vor Testverfahren. Oftmals regt sich deshalb Unmut, weil es scheint, dass die Theorie zu stark vereinfacht und so der Komplexität der Persönlichkeit nur unzureichend gerecht wird.

Gerade hier liegt nun der Vorteil der PSI-Theorie: die Komplexität der menschlichen Persönlichkeit wird nicht auf ein paar wenige Faktoren reduziert, sondern in der ganzen Bandbreite sichtbar! Das bedeutet ein differenziertes Bild, das neue Perspektiven ermöglicht! Die PSI-Theorie beschreibt die Selbststeuerungskompetenzen, klärt die Rolle der bewussten und unbewussten Motive und zeigt, welche Bedeutung der Affektregulation für ein erfülltes Leben zukommt. Auch Phänomene wie Burn-Out oder Selbstentfremdungserlebnisse können besser verstanden und bearbeitet werden.

Da ein umfangreiches Analyseinstrument zur Verfügung steht (der TOP/EOS Persönlichkeitsscan von Kuhl) ist es möglich, klare Strategien zur Förderung von Menschen und zur Persönlichkeitsentwicklung zu erarbeiten.

Für PraktikerInnen in Psychologie, Therapie, Pädagogik, Lebens- und Sozialberatung, Coaching, Unterricht und Erziehung, Training und Beratung bietet das funktionsanalytische Verständnis ganz neue Perspektiven.

Unser Institut bietet fundierte Einführungskurse an, die es ermöglichen, die PSI-Theorie gut zu verstehen und praktisch zu handhaben. Wer darüber hinaus Interesse hat, den TOP/EOS-Persönlichkeitsscan anzuwenden, dem bieten wir TOP-Kompetenzberaterkurse an. Nehmen Sie mit uns Kontakt auf – wir beraten Sie gerne!